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華新水泥調(diào)整回購方案 回購總額上調(diào)為6.1億元

2020-08-13 10:13 互聯(lián)網(wǎng)

　　華新水泥8月12日晚宣布，將大幅度上調(diào)回購股份資金總額。
 
　　公告顯示，鑒于公司擬定的核心員工持股計劃方案的業(yè)績指標(biāo)考核范圍擴充，與之相應(yīng)的激勵額度增大，華新水泥決定將回購公司A股股份的資金總額由原方案的下限不低于1億元（含）、上限不超過1.25億元（含），調(diào)整為下限不低于5.5億元（含）、上限不超過6.1億元（含）�；刭弮r格仍為不超過32.03元/股（含），方案其他內(nèi)容不變。
 
　　華新水泥
 
　　華新水泥調(diào)整前的回購方案于去年12月17日審議通過。今年2月4日，公司實施了首次股份回購。截至6月30日，公司已累計回購532.97萬股，占公司總股本的0.25%。成交均價為22.99元/股，已支付的總金額為1.23億元（含交易費用）。也就是說，回購實施期限剛剛過半，公司掏出的回購金額已超過了當(dāng)初承諾數(shù)的下限。
 
　　此次回購方案調(diào)整具體將帶來怎樣的變化？公告稱，在回購資金總額上限調(diào)整為6.1億元（含）的條件下，考慮到公司實際已回購532.97萬股，若按回購價格上限32.03元/股回購、且回購資金上限限額全部使用完畢，則調(diào)整后的資金預(yù)計可回購股份約2054.87萬股，占公司現(xiàn)總股本的0.98%。
 
　　公司表示，調(diào)整后的回購資金上限額度6.1億元約占公司截至今年3月31日總資產(chǎn)的1.68%、歸屬于上市公司股東的凈資產(chǎn)的2.84%，故此次回購計劃調(diào)整不會改變公司的上市公司地位。
 
　　同日，華新水泥披露了公司2020年至2022年核心員工持股計劃草案，計劃總資金規(guī)模不超過6.1億元。
 
　　草案顯示，這一員工持股計劃的持有人為公司董監(jiān)高、高管團隊中的助理副總裁/高級總監(jiān)、職能部門負(fù)責(zé)人、事業(yè)部管理層人員、分子公司（工廠）管理層人員，及其他對公司業(yè)績有重要影響的核心技術(shù)和業(yè)務(wù)員工，預(yù)計激勵對象總?cè)藬?shù)不超過800人。
 
　　據(jù)悉，公司此次員工持股計劃包括A計劃和B計劃兩部分，其中A計劃資金總規(guī)模不超過2.1億元，B計劃資金總規(guī)模不超過4億元。
 
　　根據(jù)草案，A計劃是與公司年度業(yè)績考核掛鉤的長期激勵計劃，B計劃是與公司里程碑業(yè)績考核掛鉤的長期激勵計劃。A計劃分期授予、分期考核、分期解鎖（計6批次），在2020年實施后，董事會將分別于2021年、2022年、2023年根據(jù)上一年度公司超額業(yè)績情況、當(dāng)年參加持股計劃人員變動（新晉、新增）情況進行調(diào)整授予。B計劃（1批次）則在2020年一次性授予，2023年一次性考核，2024年一次性解鎖。
 
　　對于此次回購“加碼”，華新水泥表示，此舉可將公司年度業(yè)績目標(biāo)、“里程碑”業(yè)績目標(biāo)與長期激勵緊密結(jié)合，吸引、激勵、留用對公司未來發(fā)展有重要影響的核心員工，并建立和完善利益共享機制，促進各方共同關(guān)注公司的長遠(yuǎn)發(fā)展，從而為股東帶來更高效、更持久的回報。
　　

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